Гендерна політика

Gender policy

Фізико-хімічний інститут ім. О. В. Богатського Національної Академії Наук України проводить свою наукову та освітню діяльності із забезпеченням рівних прав та можливостей жінок і чоловіків відповідно до Закону України “Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків”, що спрямовано на утвердження гендерної рівності, недопущення дискримінації за ознакою статі, запобігання та протидію насильству за ознакою статі, забезпечення рівної участі жінок і чоловіків у прийнятті суспільно важливих рішень, забезпечення рівних можливостей жінок і чоловіків щодо поєднання професійних та сімейних обов’язків, захист суспільства від інформації, спрямованої на дискримінацію за ознакою статі, розвиток інклюзивного та гендерно чутливого публічного простору, дружнього до сімей з дітьми та мало мобільних груп населення, тощо.

В ФХІ ім. О. В. Богатського НАН України забезпечуються рівні умови праці, розвитку кар’єри та можливостей для всіх працівників, незалежно від гендерної приналежності. Всі співробітники Інституту мають однакові права та можливості, незалежно від їхньої статі, гендерної ідентичності, віку, національності, соціального стану тощо.

Станом на 01 липня 2026 року кількість жінок-дослідників – 46 осіб (63% до загальної кількості дослідників); кількість жінок-керівників наукових підрозділів – 8 осіб (57% до загальної кількості керівників-науковців). Загалом жінки займають 11 керівних посад (55% від загальної кількості керівників).

План утвердження гендерної рівності НАН України

Положення про порядок дотримання гендерної рівності в ФХІ ім. О. В. Богатського НАНУ

Положення про політику попередження i боротьби iз сексуальними домаганнями в ФХІ ім. О. В. Богатського НАНУ

Головна     ФХІ ім. О.В. Богатського НАНУ     Основні напрями діяльності та результати     Заходи установи     Оголошення     Проекти молодих вчених     Захист дисертацій     Державні закупівлі     ЦККП     Корисне     Контакти